Rekrutuj ludzi
z potencjałem
Nie tylko z idealnym CV
Platforma Switch łączy pracodawców myślących progresywnie z kandydatami, którzy przeszli autorski program zmiany zawodowej. Nie patrzymy tylko na przeszłość. Patrzymy na kompetencje.
ZAUFALI NAM
OFERTA DLA PRACODAWCÓW
Kompleksowa platforma
kariery i rekrutacji
Opieramy się na potencjale, nie tylko na CV.
Rekrutacja przyszłości
Baza
pracodawców
Switch
Zyskaj dostęp do talentów, których nie zauważysz w standardowych procesach rekrutacyjnych
Aktualne standardy światowe
Zatrudnianie po potencjale.
Potencjał jako czynnik decydujący, a nie tylko doświadczenie kandydata.
1.9x
Wyższa efektywność pracowników
30%
Redukcji czasu rekrutacji
68%
Więcej aplikacji
Europa już rekrutuje po potencjale.
Polska wchodzi w tę rewolucję ze Switch
DODATKOWE DZIAŁANIA
Wspieramy Cię również poprzez
Profesjonalny outplacement
Zarządzaj rozstaniami bez utraty reputacji
Kompleksowy program wsparcia dla odchodzących pracowników – od indywidualnych konsultacji zawodowych, przez aktywne poszukiwanie pracy, po warsztaty grupowe.
REALNA PERSPEKTYWA ZMIANY
Wasze historie
Brand Manager (FMCG)
Product Marketing Manager (fintech)
Budowałam marki dla produktów konsumenckich, ale czułam że chcę pracować nad czymś bardziej złożonym. Switch pokazał mi, że moje kompetencje idealnie pasują do fintechu. Dziś tłumaczę produkty finansowe na język zrozumiały dla użytkowników - to kombinacja strategii i wpływu, której szukałam.
Katarzyna
37 lat
Financial Controller
Business Intelligence Analyst
Przez lata pracowałem na danych finansowych, ale czułem że mam więcej do zaoferowania. Switch pokazał mi, że moje analityczne myślenie to fundament do pracy w BI. Dziś buduję dashboardy, które pomagają firmom podejmować lepsze decyzje - i wreszcie widzę realny wpływ mojej pracy.
Tomasz
41 lat
Kierownik sprzedaży (retail)
Customer Success Manager (SaaS)
Myślałem że zmiana z retail do tech to science fiction - nie znam programowania, nie mam doświadczenia w IT. Ale Switch pokazał mi, że zarządzanie zespołem, rozumienie potrzeb klienta i budowanie relacji to kompetencje uniwersalne. Dziś w firmie SaaS robię to, co kocham - pomagam klientom osiągać cele.
Piotr
44 lat
Grafik / Designer
UX/UI Designer
Projektowałam grafiki dla social media i czułam że chcę robić coś bardziej strategicznego. Test w Switch pokazał, że mam silne predyspozycje do analitycznego myślenia i empatii - dokładnie to, czego potrzebuje UX. Dziś projektuję interfejsy, które nie tylko ładnie wyglądają, ale naprawdę pomagają ludziom.
Magdalena
31 lat